Anadolu Eğitim Sendikası Niğde İl Temsilcisi Hüseyin Akgümüş, 2025-2026 eğitim-öğretim yılının başlaması dolayısıyla yaptığı açıklamada hem temennilerini iletti hem de eğitim camiasının çözüm bekleyen sorunlarına dikkat çekti.
Akgümüş, yaklaşık 20 milyon öğrenci ve 1 milyondan fazla eğitim çalışanının Türkiye genelinde ders başı yaptığını, Niğde’de ise 72 bin öğrenci ve 5 bine yakın eğitim çalışanının yeni döneme sorunlarla başladığını belirterek, “Öncelikle sağlıklı, huzurlu, umutlu ve başarılı bir yıl diliyorum. Ancak yıllardan bu yana artarak devam eden sorunların artık çözüm bulması gerekiyor” dedi.
“OKULLARA ÖĞRENCİ BAŞINA ÖDENEK GÖNDERİLMELİ”
Devlet okullarında ödenek sıkıntısının kronik bir sorun haline geldiğini ifade eden Akgümüş, velilerden bağış istenmesinin zorunluluk değil bütçe eksikliğinin sonucu olduğunu söyledi. “Eğitim parasız ve zorunlu olmalı. Her okula, öğrenci sayısına göre ödenek gönderilmeli. Öğretmen fedakârlığına ya da velilerin desteğine bırakılmamalı” diye konuştu.
“TEMİZLİK VE GÜVENLİK PERSONELİ SORUNU ÇÖZÜLMELİ”
Okullardaki temizlik görevlilerinin yetersiz olduğunu vurgulayan Akgümüş, öğretmenlerin sınıf hazırlığı yerine temizlik yapmak zorunda bırakılmasının kabul edilemez olduğunu dile getirdi. Aynı şekilde güvenlik sorununa da dikkat çeken Akgümüş, “Her okula bir güvenlik görevlisi atanmalı. Çocuklarımız güvenli ortamlarda eğitim görmeli” dedi.
“ÜCRETLİ ÖĞRETMENLİK KALDIRILMALI”
Türkiye’de geçen yıl yaklaşık 86 bin ücretli öğretmenin görev yaptığını hatırlatan Akgümüş, “MEB, öğretmen açığını ücretli öğretmenlerle değil kadrolu atamalarla kapatmalı. Yeni öğretmenlerimizin güvenlik soruşturmaları da bir an önce tamamlanmalı, öğrenciler sınıflarında öğretmenleriyle buluşmalı” ifadelerini kullandı.
“MÜLAKAT DEĞİL LİYAKAT”
MEB’in öğretmen alımlarında mülakat sistemini ısrarla sürdürdüğünü söyleyen Akgümüş, bu durumun hakkaniyeti zedelediğini belirterek, “Öğretmen atamaları başta olmak üzere tüm alanlarda liyakat esas alınmalı, mülakat kaldırılmalıdır” dedi.
“SÖZLEŞMELİ ÖĞRETMENLİKTEN VAZGEÇİLMELİ”
Yer değiştirme politikalarının plansız olduğunu vurgulayan Akgümüş, sözleşmeli öğretmenlik uygulamasının öğretmenleri mağdur ettiğini ifade ederek, “Adil ve öngörülebilir bir sistem kurulmalı. Resen yapılan atamalar öğretmenlerimizin aile düzenini bozuyor. Bu uygulamalara son verilmelidir” diye konuştu.
“UZMAN-BAŞÖĞRETMENLİK TAZMİNATLARI EMEKLİLİĞE YANSITILMALI”
Öğretmenlik Meslek Kanunu’nda verilen sözlerin tutulmadığını dile getiren Akgümüş, uzman ve başöğretmenlik tazminatlarının emekliliğe yansıtılması gerektiğini belirtti. “Öğretmenler odasında ayrım giderek derinleşiyor. Nesiller yetiştiren öğretmenlerin en düşük memur maaşına mahkûm edilmesi kabul edilemez” dedi.
“HAZIRLIK ÖDENEĞİ BİR MAAŞ TUTARINDA OLMALI”
Bu yıl için 5 bin 226 TL olarak belirlenen öğretim yılına hazırlık ödeneğinin yetersiz olduğunu ifade eden Akgümüş, “Başta kırtasiye olmak üzere tüm ihtiyaçların maliyeti artmıştır. Hazırlık ödeneği bir maaş tutarında olmalı ve tüm eğitim çalışanlarına verilmelidir” çağrısında bulundu.
Hüseyin Akgümüş, açıklamasının sonunda, “Eğitim sistemimizin geleceği için sorunlarımızın çözülmesini, öğretmenlerimizin ve öğrencilerimizin hak ettikleri koşullarda eğitim-öğretim yılına devam etmelerini istiyoruz” dedi.
